Preguntas   frecuentes

Es una plataforma que organiza una red de profesionales en libre ejercicio y empresas de prestación de servicios de distintas disciplinas, con el fin de interconectarlos para la prestación de servicios cruzados con los clientes (PyMEs) de cada quien. Ello, con el fin de incrementar los volúmenes de servicios para los afiliados a través de la sinergia que AsiLinks provee, aminorando los tiempos para su captación e incrementando significativamente los ingresos, tanto por ejecución del servicio remitido cuanto por la obtención de comisiones por remitirlo a la red.

Todos para uno, y uno para todos…

Esta red se contextualiza en el llamado Sharing Economy o Consumo Colaborativo, el cual es el modelo de negocios que se refiere al uso y acceso de recursos físicos, activos o humanos de otras personas para la obtención de beneficios monetarios o no monetarios. El consumo colaborativo o economía colaborativa se define como una interacción entre dos o más sujetos, a través de medios digitalizados o no, que satisface una necesidad real o potencial, a una o más personas.

Asilinks como plataforma de consumo colaborativo brinda apoyo a los profesionales en libre ejercicio o también llamados freelancers, quienes son personas que se autoemplean para ofrecer servicios generalmente a empresas o a múltiples clientes a la vez. El incremento exacerbado de freenlcers en el mundo ha traído como tendencia el Freelancer Economy la cual gira en torno a la contratación de trabajadores autónomos para realizar trabajos específicos a corto plazo a cambio los honorarios pactados.

Respecto a los freelancers, son muchos los motivos que les impulsan a escoger éste modelo de subsistencia, tales como Flexibilidad y Libertad, balance entre trabajo y vida personal, tienen más oportunidades de trabajo, perciben más ingresos por cliente, no se sienten empleados y en consecuencia se reduce a cero el riesgo de ser despedido, se trabaja bajo condiciones de stress diferentes y viven bajo sus propias reglas. Todo lo anterior ha hecho proliferar el llamado Freelancer Economy de forma exponencial a nivel mundial.

Los beneficios inmediatos de ser freelancer son el mayor poder de decisión frente al ejercicio de su actividad, la diversidad de los asuntos que puedan atender, la pertenencia de cada proyecto obtenido, la libertad de expresar profesionalmente su punto de vista profesional sin la línea determinada de un grupo empresarial, como ya se dijo, las ganancias son mayores e inmediatas, tienen el control del tiempo propio en función de su planificación y ejecución de trabajos o proyectos.

Sin embargo, el Freelancer Economy presenta para sus protagonistas una serie de desventajas tales como: no hay ingresos constantes, no se aprende a trabajar en equipo, el intercambio de conocimiento es limitado, la responsabilidad por la ejecución de los trabajos es total, limitadas son las oportunidades de mejorar sobre la base de falta de supervisión, dificultad para mantener clientes fijos, habida cuenta de la condición de solitario el tiempo para la captación de nuevos clientes es muy limitado y en general, los freelancers no tienen un fondo de retiro o ingresos constantes provenientes de rentas pasivas.

Por otra parte, la pequeña y mediana empresa tienen las mismas necesidades que una gran empresa desde el punto de vista de los servicios profesionales que ellos demandan pero en escalas más pequeñas, lo que impide tener puestos fijos con profesionales en determinadas áreas de la empresa, por lo que la contratación a destajo o por asignación específica es la regla en este tipo de microeconomías.

Partiendo de las desventajas de pertenecer al Freelancer Economy, nace Asilinks como una plataforma que brinda a sus miembros cubrir las deficiencias que el ejercicio libre da la profesión presenta. Asumiendo el modelo de economía colaborativa, la plataforma mediante el intercambio de clientes (pequeña y media empresa) genera para cada uno de los miembros la venta cruzada de servicios mediante la unión de necesidades puntuales de éstos con los primeros.

Asilinks nace bajo la idea de compartir para que todos ganen. En un mundo tan individualista, los logros personales suelen ser muy mercenarios, sin embargo, bajo la idea de las economías colaborativas Asilinks crea un espíritu de colaboración, siendo una plataforma que hace algo para los demás e invita a las personas a hacer algo los miembros de su comunidad profesional, permitiendo el recibir más en la medida en que más das. Busca convertirse en un centro de confluencia de voluntades asistenciales y revolucionar la manera de trabajar, bajo esa idea de todos para uno y uno para todos.

Es la posibilidad de brindarles a tus clientes una atención profesional integral de 360° en las áreas del saber que tú no manejas, integrando tus servicios propios con los de tu comunidad profesional, lo que va más allá de la satisfacción del cliente pues encuentra respuesta a sus necesidades profesionales en un solo lugar.

¿Cómo los compartes? Refiriéndolos a la plataforma; así tu cliente estará asociado a tu código vitaliciamente y de todos los servicios que éste consuma en el Sitio Web de Asilinks a ti te corresponderá una comisión variable en función a tu nivel como referente y el cruce con el nivel de los socios que atienden a sus requerimientos, de este modo el cliente siempre será tuyo y tendrás tu cuota de los honorarios aceptados, es una nueva forma sencilla y segura de hacer networking.

1. Beneficios Funcionales y Emocionales.

1. Funcionales - desde el punto de vista del freelancer.
Ahorro de tiempo, para la búsqueda de nuevos clientes, y en las gestiones administrativas de cobranza.
Ingresos constantes, mediante el proveimiento de nuevos trabajos, y comisiones por intercambio de clientes.
Promoción y Marketing directo: la plataforma premia a sus profesionales mediante el ascenso de niveles dentro de la plataforma y la promoción de los mejores en la comunidad de clientes mediante la asignación de más trabajos.
Flexibilidad: plataforma digital que permite trabajar en y desde cualquier lugar del mundo.
Oportunidad de crecimiento profesional, por la opinión y calificación de clientes, y la posibilidad de ser promovido dentro de la plataforma, así como por AsiUniversity, que brinda sus freelancers la oportunidad de intercambiar conocimientos mediante conferencias on line, documentos de interés.
Pago en Dólares de los Estados Unidos de América. Fondo de jubilación: mediante el aporte de clientes a la plataforma éstos quedan registrados como referidos vitalicios del referidor y todos los trabajos ejecutados para los clientes en el marco de la plataforma generan de por vida las comisiones por venta cruzada de servicios.

2. Funcionales - Para PYMES
Centro único de referencia profesional (centralización de servicios profesionales de distinta índole).
Calidad profesional: la plataforma garantiza la mayor competencia profesional de sus miembros mediante su desempeño evaluado, pruebas psicométricas y actividad económica en la plataforma.
Ahorro de tiempo: en la búsqueda de profesionales en función de costo – experiencia – estudios y beneficios, ya que la plataforma preselecciona 12 opciones dentro de la lista de proveedores adecuados.
Ahorro de dinero: evitación de pasivos laborales, pago por consultas puntuales y servicios profesionales de inmediatez.
La plataforma es gratuita en función de la búsqueda del profesional acertado.

3. Emocionales - para los freelancers
Se sienten apoyados, tranquiles y seguros por la plataforma al procurarles nuevos clientes y más y mejores ingresos constantemente.
Sentimiento de pertenencia a una comunidad de economía colaborativa.
Confianza de contar con una comunidad de profesionales de alta calidad para la satisfacción total de sus clientes en áreas que cada uno no presta.
Agradecimiento por contar con más tiempo al no tener que invertirlo en la búsqueda de nuevos clientes.
Sentido de pertenencia y de control ante sus proyectos en desarrollo, y con libertad de expresar profesionalmente su punto de vista.

4. Emocionales - Para PYMES
Se sientes seguros de una plataforma seria en cuanto a calidad profesional de sus afiliados y sistema de gestión de cobros y pagos.
Se sienten cómodos por la multiplicidad de disciplinas, opciones de presupuestos y profesionales.

En el mundo digital de las freelancer Page o Uberización de Servicios existen varios emprendimientos ya en el mercado. Sin entrar en el detalle de cada una, Asilinks para sus afiliados tiene gran cantidad de elementos diferenciadores; como por ejemplo:
Funciona bajo un sistema de referencia en ventas cruzadas que genera ganancias extraordinarias a sus afiliados.
Ofrece el servicio de oficina virtual.
Ofrece un método de asignación directa de trabajos mediante la aleatoriedad, lo que permite al cliente siempre tener opciones para escoger profesionales por rango dentro de la plataforma, nivel académico y experticia, o costo del servicio.
Es una plataforma cuyo dinamismo es impulsado desde los requerimientos y no por la búsqueda de un profesional en particular o el ofrecimiento de servicios, no funciona como unas páginas amarillas, es realmente dinámico porque realmente une necesidades con soluciones.
Tiene un conjunto de pruebas psicométricas que filtran a los profesionales con menos competencias transversales, lo que genera mayor confianza.
Maneja un sistema meritocrático de ascensos o descensos en las categorías internas de la plataforma: incentiva la competencia, el ánimo de excelencia, y da confianza.

Continuamente nos encontramos actualizando nuestro repertorio de servicios para profesionales consultivos que requiere la pequeña y mediana empresa tales como:

1. Categorías:

a. Administración:

i. Subcategorías generales de Administración:

1. Investigación de mercados.

2. Comportamiento organizacional.

3. Gerencia de proyectos.

4. Contabilidad.

5. Auditoria.

6. Tributos.

7. Control de gestión.

8. Recursos humanos.

9. Relaciones industriales.

10. Organización y método.

11. Consultoría.

b. Contabilidad:

i. Subcategorías generales de Contabilidad:

1. Administración.

2. Tesorería..

3. Auditoría.

4. Créditos y Cobranzas.

5. Tributos.

6. Costos.

7. Facturación.

8. Control de Gestión.

9. Organización y Métodos..

10. Corporate Finance / Banca Inversión.

11. Planeamiento económico-financiero.

12. Análisis de Riesgos..

13. Consultoría.

14. Evaluación Económica.

15. Finanzas Internacionales.

16. Inversiones / Proyectos de Inversión.

17. BPS.

c. Finanzas y Negocios:

i. Subcategorías generales de Finanzas y Negocios:

1. Administración.

2. Contabilidad..

3. Finanzas corporativas.

4. Finanzas bursátiles.

5. Tesorería.

6. Inversiones.

7. Auditoría.

8. Créditos y Cobranzas.

9. Tributos.

10. Facturación.

11. Control de Gestión.

12. CRM.

13. Organización y Métodos.

14. Corporate Finance / Banca Inversión.

15. Planeamiento económico-financiero.

16. Análisis de Riesgos.

17. Consultoría.

18. Evaluación Económica.

19. Servicios Financieros.

20. Finanzas Internacionales..

21. Inversiones / Proyectos de Inversión.

22 Mercados financieros.

23. Análisis financiero.

24. Teoría y Política Monetaria.

25. Consultoría.

d. Comercio exterior:

i. Subcategorías generales de Comercio exterior:

1. Logística Internacional..

2. Compras Internacionales/Importación.

3. Ventas Internacionales/Exportación.

4. Consultorías Comercio Exterior.

5. Apoderado Aduanal.

e. Comunicaciones:

i. Subcategorías generales de Comunicaciones:

1. Comunicación.

2. Relaciones Institucionales/Publicas.

3. Comunicaciones Internas.

4. Periodismo.

5. Responsabilidad Social.

6. Comunicaciones Externas.

f. Construcción:

i. Subcategorías generales de Construcción:

1. Ingeniería Civil.

2. Arquitectura.

3. Operaciones.

4. Dirección de Obra.

g. Diseño:

i. Subcategorías generales de Diseño:

1. Diseño Gráfico.

2. Diseño Editorial.

3. Diseño Publicitario.

4. Diseño Embalajes o Packing.

5. Identidad Corporativa.

6. Señalética.

7. Técnico o Didáctico.

8. Diseño Web / Móvil.

9. Diseño de Interiores / Decoración.

10. Diseño Textil e Indumentaria.

11. Diseño Multimedia.

12. Diseño Tipográfico.

13. Diseño Industrial.

h. Gerencia:

i. Subcategorías generales de Gerencia:

1. Coaching Gerencial.

2. Balanced Score Card.

3. Just of time.

4. Reingeniería.

5. Downsizing.

6. Benchmarking.

7. 6 Sigma.

8. Malcom Baldrige Quality.

9. Brecha en calidad de servicio.

10. Servqual.

11. Net Promoter Score (NPS).

12. ISO.

13. Customer Operations Performance Centre.

14. Escala Kasset Intarnational.

15. Mercadeo.

16. Customer Relationship Management (CRM).

17. Operaciones.

18. Innovación.

19. Patrimonial.

20. Política.

21. Estratégica.

22. Administrativa.

23. Servicios.

24. Ventas.

25. Procesos y sistemas.

26. Marketing.

27. Recursos Humanos.

28. Seguridad, prevención y contro.

29. Restaurantes..

i. Legal:

i. Subcategorías generales de Legal:

1. Derecho civil.

2. Derecho mercantil.

3. Derecho Laboral.

4. Derecho Administrativo y Constitucional.

5. Derecho Tributario.

6. Derecho Internacional Privado.

7. Derecho Internacional Público.

8. Derecho de la propiedad intelectual, marcas y derechos de autor.

9. Derecho penal.

10. Derecho Bancario.

11. Derecho de Seguros.

12. Derecho petrolero.

13. Derecho marítimo.

14. Derecho aeronáutico.

15. Derecho Aduanero.

16. Derecho humanos.

17. Derecho ambiental.

j. Logística:

i. Subcategorías generales de Logística:

1. Almacén / Depósito / Expedición.

2. Compras.

3. Distribución

4. Transporte

5. Abastecimiento.

6. Asistente de Tráfico.

k. Marketing:

i. Subcategorías generales de Marketing:

1. Marketing digital.

2. Servicios creativos.

3. Operaciones de marketing.

4. Comunicaciones.

5. Investigación y análisis.

6. Relaciones públicas.

7. Business Intellingence.

8. Mercadotecnia.

9. Marketing de producto.

10. Marketing Tradicional.

l. Recursos Humanos:

i. Subcategorías generales de Recursos Humanos:

1. Posicionamiento.

2. Retención de personal.

3. Relaciones en el trabajo.

4. Formación y Desarrollo.

5. Remuneración.

6. Comunicaciones internas.

7. Organización.

8. Administración de RRHH.

9. Políticas y planeación de personal.

10. Auditoría e investigación.

m. Redacción y Traducción:

i. Subcategorías generales de Redacción y Traducción:

1. Redacción de artículos.

2. Redacción para sitios web.

3. Revisión de textos.

4. Publicaciones para redes sociales.

5. Traducción.

6. Subtitulado.

7. Otros.

n. Tecnología:

i. Subcategorías generales de Tecnología:

1. Cyber Security.

2. Ethical Hacking.

3. Auditoría de seguridad.

4. Continuidad del negocio.

5. Tecnología forense.

6. IT Strategy.

7. IT Attestation.

8. Auditoría de TI.

9. ERP Advisory.

10. Vendor Solution.

11. IT Project.

12. Business Intelligence.

Sí, Asilinks cuenta con sistemas de protección de data y cumple con los estándares internacionales y locales de cada región en función de la protección de sus usuarios.

Por ahora, Dólares de los Estados Unidos de América.

Mediante nuestro sistema de Wallets, donde luego podrás hacer retiro del dinero a distintas plataformas y cuentas

Mediante la plataforma de pagos de PayPal

Los reembolsos los hace automáticamente la plataforma una vez que el cliente declara que no está satisfecho con el producto, o cuando los lapsos de entrega han caducado.

Los pagos están garantizados en función de las condiciones dadas, a saber satisfacción del cliente y tiempos oportunos de entrega.